Stop all'Arbitrato Forzato: Ripristino dell'Accesso ai Tribunali per Controversie Civili e di Lavoro.
Questa legge invalida le clausole contrattuali (di lavoro, di consumo) che costringono i cittadini a risolvere le controversie future esclusivamente tramite arbitrato privato. Di conseguenza, lavoratori e consumatori riacquistano il diritto di citare in giudizio le aziende in tribunale, inclusa la partecipazione ad azioni collettive, in controversie relative a occupazione, diritti civili, consumo e antitrust. Sarà un tribunale, e non un arbitro, a decidere sulla validità di tali clausole, rafforzando la tutela legale degli individui.
Punti chiave
Diritto al tribunale ripristinato: Le aziende non possono più costringerti all'arbitrato per future controversie relative a lavoro, acquisti, discriminazione o diritti civili.
Azioni collettive consentite: Sono vietate le clausole che impediscono a lavoratori e consumatori di aderire ad azioni collettive contro grandi aziende.
Maggiore tutela sul lavoro: Si applica alle controversie relative a condizioni di lavoro, retribuzione o licenziamento, sia per i dipendenti che per i lavoratori autonomi.
Scaduto
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