Aumento di stipendio e benefici per i vigili del fuoco forestali federali
Questa legge aumenta significativamente la retribuzione base e migliora le condizioni di lavoro per i vigili del fuoco forestali federali, compreso il personale stagionale e tribale. Introduce tariffe salariali speciali, una retribuzione premium per il tempo di attesa durante gli incidenti e un congedo di riposo retribuito dopo gli impieghi. Inoltre, impone un supporto completo per la salute mentale e fisica, facilita la pensione di invalidità per malattie legate al lavoro e include il pagamento degli straordinari nel calcolo della pensione.
Punti chiave
Aumento Salariale: Introduzione di tariffe salariali base speciali e più elevate per i vigili del fuoco forestali (aumenti che vanno dall'1,5% al 27% a seconda del grado).
Paga per Incidente: I vigili del fuoco ricevono il 50% della loro tariffa oraria per i periodi designati di 9 ore di sonno/riposo mentre sono impiegati sul campo durante gli incidenti.
Salute e Pensione: Istituzione di una banca dati sulle malattie croniche, 7 giorni di congedo retribuito per la salute mentale all'anno e inclusione del pagamento degli straordinari nel calcolo della retribuzione base per la pensione.
Supporto: Fornitura di un'indennità di alloggio per gli impieghi lunghi e un programma di assistenza per le tasse universitarie per lo sviluppo della carriera (minimo $4.000 USD all'anno).
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