Nuovo piano di risparmio pensionistico per lavoratori senza piani aziendali.
Questa legge istituisce l'American Worker Retirement Plan (AWRP) per fornire accesso al risparmio pensionistico agli individui i cui datori di lavoro non offrono piani tradizionali, inclusi dipendenti di piccole imprese e appaltatori indipendenti. Una caratteristica fondamentale è il Credito d'Imposta di Contropartita Governativa (Government Match Tax Credit), che fornisce contributi diretti al conto di risparmio, aiutando i cittadini ad accumulare ricchezza futura. È importante notare che i fondi detenuti in questo piano non saranno considerati per determinare l'idoneità ai benefici di assistenza pubblica federale.
Punti chiave
Iscrizione automatica a un piano pensionistico per i lavoratori idonei che non hanno accesso a piani esistenti sponsorizzati dal datore di lavoro (con opzione di recesso).
Il Credito d'Imposta di Contropartita Governativa fornisce un contributo diretto al conto, pari al 100% del primo 3% del reddito versato dal lavoratore.
I contributi sono trattati come contributi Roth (post-tasse), il che significa che i prelievi futuri in pensione saranno esenti da imposte.
I risparmi accumulati nel piano non saranno presi in considerazione per determinare l'idoneità ai benefici di assistenza pubblica federale.
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