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Congedo retribuito di due ore per votare alle elezioni federali

Questa proposta di legge impone ai datori di lavoro di concedere ai dipendenti un minimo di due ore consecutive di congedo retribuito per votare alle elezioni federali. I datori di lavoro con 25 o più dipendenti devono garantire questo diritto, facilitando la partecipazione civica senza perdite salariali. Il datore di lavoro può specificare l'orario esatto in cui il dipendente può usufruire di tale congedo.
Punti chiave
Garantisce un minimo di 2 ore consecutive di congedo retribuito per i dipendenti per votare nelle elezioni federali.
Il datore di lavoro (con 25+ dipendenti) può specificare le ore del congedo, anche durante il voto anticipato.
L'utilizzo di questo congedo non comporta la perdita di alcun beneficio lavorativo maturato.
I datori di lavoro che violano la legge sono soggetti a sanzioni civili fino a 10.000 USD per violazione.
article Testo ufficiale account_balance Pagina del processo
Scaduto
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Informazioni aggiuntive
Numero di stampa: 118_S_3901
Sponsor: Sen. Hirono, Mazie K. [D-HI]
Data di inizio: 2024-03-11
Lustra utilizza l'Intelligenza Artificiale. Verifica i dettagli nei documenti fonte.
Riepilogato da: gemini-flash-latest
Dati fonte: api.congress.gov
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TITOLO LEGALE UFFICIALE

Time Off to Vote Act

DOMANDE FREQUENTI

Qual è l'ID ufficiale di questo disegno di legge?

Il numero di stampa ufficiale è 118_S_3901.

Quale camera ha avviato questa legislazione?

Questa legislazione è stata avviata presso il Senato.

Quando è iniziato il processo legislativo?

Il processo è iniziato ufficialmente il 2024-03-11.

Quali sono le disposizioni principali?

I punti chiave includono:

  • Garantisce un minimo di 2 ore consecutive di congedo retribuito per i dipendenti per votare nelle elezioni federali.
  • Il datore di lavoro (con 25+ dipendenti) può specificare le ore del congedo, anche durante il voto anticipato.
  • L'utilizzo di questo congedo non comporta la perdita di alcun beneficio lavorativo maturato.
  • I datori di lavoro che violano la legge sono soggetti a sanzioni civili fino a 10.000 USD per violazione.
Qual è lo stato giuridico specifico?

Lo stato attuale è Scaduto.

Dove posso leggere il testo completo?

Il testo ufficiale completo è disponibile su: Vedi testo completo

Chi è lo sponsor principale?

Lo sponsor principale è Sen. Hirono, Mazie K. [D-HI].

Qual è l'ultimo stato dettagliato?

L'ultimo stato dettagliato è: Introduced in Senate

Questo riepilogo è verificato?

Sì. Questo contenuto è stato analizzato dall'IA e verificato dal Lustra Judge System il 2025-12-26.

CATEGORIE

Lavoro Tribunali e Legge