Voto segreto obbligatorio per le elezioni sindacali a tutela dei lavoratori.
Questo disegno di legge impone che tutte le selezioni dei rappresentanti della contrattazione collettiva avvengano tramite voto segreto supervisionato dal governo (NLRB). L'obiettivo è proteggere i lavoratori dalle pressioni nella scelta della rappresentanza sindacale. Sebbene stabilisca un termine di un mese per le elezioni, il disegno di legge richiede anche un'udienza obbligatoria pre-elettorale per risolvere eventuali controversie legali sollevate.
Punti chiave
I rappresentanti sindacali devono essere selezionati esclusivamente tramite elezioni a scrutinio segreto condotte dal National Labor Relations Board (NLRB).
L'NLRB deve condurre l'elezione entro un mese dalla presentazione della petizione.
Nessuna elezione può procedere finché il Consiglio non tiene un'udienza obbligatoria e si pronuncia su tutte le controversie legali relative all'elezione o all'idoneità dei dipendenti.
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