Responsabilità Formazione Lavoro: Nuove Misure per Occupazione e Guadagni.
Questa legge rivede il modo in cui vengono valutati i programmi federali di formazione e occupazione, garantendo che i fondi pubblici siano destinati a servizi efficaci. Introduce nuove metriche che misurano la sostenibilità dell'occupazione, l'aumento dei guadagni e la partecipazione a formazioni pratiche, aiutando i cittadini a scegliere i migliori percorsi di carriera. La legge impone anche una maggiore trasparenza nei dati sulle prestazioni, facilitando il confronto dell'efficacia dei fornitori di formazione.
Punti chiave
I programmi di formazione saranno ora misurati in base all'effettivo aumento dei guadagni dei partecipanti e al loro mantenimento in un impiego per un periodo più lungo.
Viene richiesto di pubblicare rapporti facilmente accessibili, consentendo ai cittadini di confrontare i costi e l'efficacia dei vari fornitori di formazione.
Le metriche di successo terranno conto delle sfide specifiche dei gruppi svantaggiati (ad esempio, individui a basso reddito, status di affidamento) per garantire una valutazione più equa dei programmi.
Gli Stati e le aree locali che non riescono a soddisfare i nuovi standard di prestazione più elevati possono subire riduzioni dei finanziamenti, con i fondi riassegnati alle regioni con prestazioni migliori.
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