Riforma AmeriCorps: Aumento dei benefici, esenzioni fiscali e nuovo Corpo Climatico.
Questa legge trasforma la Corporation for National and Community Service nell'AmeriCorps Administration, aumentando notevolmente i benefici finanziari per i partecipanti ai programmi di servizio nazionale. Introduce una doppia esenzione fiscale: l'esclusione dall'imposta federale sul reddito sia per i premi educativi AmeriCorps che per le indennità di soggiorno mensili. Inoltre, istituisce un nuovo Corpo Civile per il Clima (Civilian Climate Corps), offrendo nuove opportunità di servizio incentrate sulla protezione ambientale e la resilienza climatica.
Punti chiave
Vantaggi Fiscali: I premi educativi AmeriCorps e le indennità di soggiorno mensili saranno escluse dal reddito lordo federale, aumentando il valore netto dei benefici per i partecipanti.
Aumento dei Premi: L'importo del premio educativo AmeriCorps sarà raddoppiato, pari al doppio della media nazionale dei costi annuali di iscrizione e tasse nelle istituzioni pubbliche quadriennali.
Nuovo Corpo di Servizio: Viene istituito il Corpo Civile per il Clima, focalizzato su progetti di mitigazione e adattamento climatico, conservazione e supporto alle comunità più colpite.
Obiettivo di Espansione: L'Amministrazione AmeriCorps mira ad aumentare il numero di partecipanti al servizio nazionale ad almeno 1.000.000 all'anno entro il 2033.
Riorganizzazione: La Corporation for National and Community Service viene elevata a Dipartimento Esecutivo, ora denominato AmeriCorps Administration.
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