Rientro STEM: Tirocini Retribuiti e Formazione per Lavoratori a Metà Carriera
Questa legge istituisce un nuovo programma per aiutare le persone a metà carriera a rientrare o a passare alla forza lavoro STEM. Le piccole e medie imprese riceveranno sovvenzioni per offrire tirocini retribuiti e programmi di formazione, che portino a posizioni superiori al livello di ingresso. L'obiettivo è aumentare il numero di lavoratori qualificati in questi settori critici.
Punti chiave
Tirocini retribuiti e programmi di formazione per lavoratori a metà carriera che rientrano nel settore STEM, in particolare dalle aree rurali.
Sovvenzioni per piccole e medie imprese per creare programmi di "returnship" con retribuzione e benefit competitivi.
Il supporto mira a portare all'occupazione in posizioni superiori al livello di ingresso con opportunità di avanzamento di carriera.
Stato:
Presentato
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