Premi per i Risparmiatori: Dipendenti Federali Ricompensati per i Tagli ai Costi
Questa legge istituisce un programma di premi per i dipendenti federali che identificano spese inutili o sprechi all'interno delle loro agenzie. L'obiettivo è migliorare l'efficienza nella gestione del denaro pubblico, con i fondi risparmiati destinati a ridurre il debito nazionale o il deficit di bilancio. I cittadini possono aspettarsi un uso più responsabile e trasparente dei fondi federali.
Punti chiave
I dipendenti federali possono ricevere premi in denaro per aver identificato fondi in eccesso o casi di frode, spreco o cattiva gestione.
I risparmi identificati saranno trasferiti al Tesoro e utilizzati per la riduzione del deficit o del debito federale.
Le agenzie possono trattenere fino al 10% degli importi risparmiati per premi ai dipendenti e altri usi dell'agenzia.
La legge impone la rendicontazione dei risparmi ottenuti e dei premi pagati, migliorando la trasparenza nella spesa pubblica.
Il programma include una clausola di scadenza, il che significa che scadrà 6 anni dopo la sua entrata in vigore.
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