arrow_back Terug naar app

Bescherming arbeidsrechten militairen: Nieuwe arbitrageregels

Deze wet versterkt de arbeids- en herplaatsingsrechten van militairen na hun dienst. Een belangrijke verandering is dat werkgevers militairen niet langer kunnen verplichten om in te stemmen met arbitrage als voorwaarde voor tewerkstelling, waardoor zij meer vrijheid krijgen om hun rechten voor de rechter te verdedigen.
Belangrijkste punten
Alle procedurele beschermingen en bepalingen met betrekking tot de tewerkstelling van militairen zijn nu expliciet gedekt.
Arbitrageovereenkomsten voor arbeidsclaims van militairen zijn niet afdwingbaar, tenzij beide partijen vrijwillig instemmen met arbitrage nadat een klacht is ingediend bij de rechtbank of de Merit Systems Protection Board.
Toestemming voor arbitrage wordt niet als vrijwillig beschouwd als het een voorwaarde is voor tewerkstelling, promotie of het ontvangen van voordelen.
article Officiële tekst account_balance Procespagina
Verlopen
Burgerpeiling
Geen stemmen uitgebracht
Aanvullende informatie
Druknummer: 117_HR_2195
Sponsor: Rep. Cicilline, David N. [D-RI-1]
Startdatum: 2021-03-26
Lustra gebruikt kunstmatige intelligentie. Controleer details in brondocumenten.
Samengevat door: gemini-2.5-flash-preview-05-20
Brondata: api.congress.gov
AI-logboeken bekijken launch

OFFICIËLE WETTELIJKE TITEL

Protecting the Employment Rights of Servicemembers Act

VEELGESTELDE VRAGEN

Wat is de officiële ID van dit wetsvoorstel?

Het officiële druknummer is 117_HR_2195.

Welke kamer heeft deze wetgeving geïnitieerd?

Deze wetgeving is geïnitieerd in het Huis van Afgevaardigden.

Wanneer begon het wetgevingsproces?

Het proces begon officieel op 2021-03-26.

Wat zijn de belangrijkste bepalingen?

Belangrijke punten zijn:

  • Alle procedurele beschermingen en bepalingen met betrekking tot de tewerkstelling van militairen zijn nu expliciet gedekt.
  • Arbitrageovereenkomsten voor arbeidsclaims van militairen zijn niet afdwingbaar, tenzij beide partijen vrijwillig instemmen met arbitrage nadat een klacht is ingediend bij de rechtbank of de Merit Systems Protection Board.
  • Toestemming voor arbitrage wordt niet als vrijwillig beschouwd als het een voorwaarde is voor tewerkstelling, promotie of het ontvangen van voordelen.
Wat is de specifieke juridische status?

De huidige status is Verlopen.

Waar kan ik de volledige tekst lezen?

De volledige officiële tekst is beschikbaar op: Bekijk volledige tekst

Wie is de hoofdsponsor?

De hoofdsponsor is Rep. Cicilline, David N. [D-RI-1].

Wat is de laatste gedetailleerde status?

De laatste gedetailleerde status is: Committee Consideration and Mark-up Session Held.

Is deze samenvatting geverifieerd?

Ja. Deze inhoud is geanalyseerd door AI en geverifieerd door het Lustra Judge System op 2025-12-27.

CATEGORIEËN

Arbeid Rechtbanken en Recht