Versterking van overheidsethiek: Einde aan belangenconflicten
Deze wet beoogt situaties te beperken waarin federale ambtenaren hun positie kunnen gebruiken voor persoonlijk gewin, vooral na het verlaten van overheidsdienst. Het introduceert strengere regels voor het accepteren van betalingen van voormalige werkgevers en klanten en verlengt de periodes waarin voormalige ambtenaren niet mogen werken voor bedrijven waarmee ze te maken hadden. Dit is bedoeld om het publieke vertrouwen in de overheid te vergroten en ervoor te zorgen dat beslissingen in het algemeen belang worden genomen, niet in privébelang.
Belangrijkste punten
Verbod voor federale ambtenaren om aanvullende betalingen (inclusief bonussen) van voormalige werkgevers te accepteren, indien afhankelijk van het aanvaarden van een overheidsfunctie.
Verlenging van de periode van 1 jaar naar 2 jaar waarin voormalige ambtenaren niet mogen werken voor bedrijven waarmee ze te maken hadden tijdens hun publieke functie.
Introductie van financiële straffen en gevangenisstraf voor het overtreden van de regels inzake belangenconflicten, inclusief deelname aan zaken waarin een voormalige werkgever of klant een financieel belang heeft.
Uitbreiding van het verbod op het aannemen van voormalige aanbestedingsambtenaren door overheidsaannemers, inclusief onderaannemers en lobbyisten.
Vereiste om vacatures voor familieleden van ambtenaren die betrokken zijn bij overheidsaanbestedingen openbaar te maken.
Verlopen
Burgerpeiling