arrow_back Verken de Feed

Verbod op bonussen voor leidinggevenden voor en tijdens faillissement

Nieuwe regels zijn bedoeld om te voorkomen dat hoogverdienende personen en bedrijfsinsiders bonussen ontvangen vlak voor of tijdens een faillissementsprocedure. Dit betekent dat personen die jaarlijks meer dan 250.000 dollar verdienen geen extra bonussen zullen ontvangen, waardoor bedrijfsmiddelen worden beschermd voor crediteuren en andere belanghebbenden. Deze wijzigingen kunnen het vertrouwen in het faillissementsproces vergroten en zorgen voor een eerlijkere verdeling van middelen.
Belangrijkste punten
Verbod op bonusbetalingen aan personen die jaarlijks meer dan 250.000 dollar verdienen binnen een periode van 2 jaar eindigend 1 jaar na de faillissementsaanvraag.
Het verbod geldt ook voor bedrijfsinsiders en personen wier bonus hun jaarlijkse compensatie boven de 250.000 dollar zou brengen.
Uitzonderingen zijn verkoopcommissies en voordelen uit collectieve arbeidsovereenkomsten.
Het doel is het beschermen van bedrijfsmiddelen in financiële moeilijkheden en het voorkomen van oneerlijke praktijken.
De bepalingen treden in werking op de datum van bekrachtiging en zijn van toepassing op faillissementszaken die daarna zijn gestart.
article Officiële tekst account_balance Procespagina
Verlopen
Burgerpeiling
Geen stemmen uitgebracht
Aanvullende informatie
Druknummer: 117_HR_428
Sponsor: Rep. Steube, W. Gregory [R-FL-17]
Startdatum: 2021-01-21