arrow_back Terug naar app

Wet op de Werkbescherming: Gemakkelijkere toegang tot gezins- en medisch verlof

Deze wet heeft tot doel gezins- en medisch verlof toegankelijker te maken voor een breder scala aan werknemers. Het verkort de vereiste diensttijd voordat verlof wordt opgenomen en breidt de verplichting om verlof te verstrekken uit naar kleinere bedrijven. Dit betekent dat meer mensen gebruik kunnen maken van verlof met baanbescherming.
Belangrijkste punten
De vereiste diensttijd voor gezins- en medisch verlof wordt verkort van 12 maanden naar 90 dagen.
Bedrijven met één of meer werknemers zijn nu verplicht om gezins- en medisch verlof te verstrekken, in plaats van de voorheen 50 werknemers.
De wijzigingen gelden ook voor federale, presidentiële en congresmedewerkers, waardoor hun kwalificatieperiode wordt verkort tot 90 dagen.
article Officiële tekst account_balance Procespagina
Verlopen
Burgerpeiling
Geen stemmen uitgebracht
Aanvullende informatie
Druknummer: 117_HR_6938
Sponsor: Rep. Underwood, Lauren [D-IL-14]
Startdatum: 2022-03-03
Lustra gebruikt kunstmatige intelligentie. Controleer details in brondocumenten.
Samengevat door: gemini-3-pro-preview
Brondata: api.congress.gov
AI-logboeken bekijken launch

OFFICIËLE WETTELIJKE TITEL

Job Protection Act

VEELGESTELDE VRAGEN

Wat is de officiële ID van dit wetsvoorstel?

Het officiële druknummer is 117_HR_6938.

Welke kamer heeft deze wetgeving geïnitieerd?

Deze wetgeving is geïnitieerd in het Huis van Afgevaardigden.

Wanneer begon het wetgevingsproces?

Het proces begon officieel op 2022-03-03.

Wat zijn de belangrijkste bepalingen?

Belangrijke punten zijn:

  • De vereiste diensttijd voor gezins- en medisch verlof wordt verkort van 12 maanden naar 90 dagen.
  • Bedrijven met één of meer werknemers zijn nu verplicht om gezins- en medisch verlof te verstrekken, in plaats van de voorheen 50 werknemers.
  • De wijzigingen gelden ook voor federale, presidentiële en congresmedewerkers, waardoor hun kwalificatieperiode wordt verkort tot 90 dagen.
Wat is de specifieke juridische status?

De huidige status is Verlopen.

Waar kan ik de volledige tekst lezen?

De volledige officiële tekst is beschikbaar op: Bekijk volledige tekst

Wie is de hoofdsponsor?

De hoofdsponsor is Rep. Underwood, Lauren [D-IL-14].

Wat is de laatste gedetailleerde status?

De laatste gedetailleerde status is: Introduced in House

Is deze samenvatting geverifieerd?

Ja. Deze inhoud is geanalyseerd door AI en geverifieerd door het Lustra Judge System op 2026-01-02.

CATEGORIEËN

Arbeid Familie