arrow_back Trending wetgeving
Delen share

Wet op betaald familie- en medisch verlof (FAMILY Act)

Deze wet introduceert een federaal programma voor betaald familie- en medisch verlof, waardoor werknemers financiële uitkeringen kunnen ontvangen tijdens de zorg voor zichzelf of dierbaren. Het programma is bedoeld om financiële ondersteuning te bieden in situaties die een onderbreking van het werk vereisen, zoals ernstige ziekte, zorg voor een pasgeborene of een ziek familielid, wat een aanzienlijke impact kan hebben op de financiële stabiliteit van burgers.
Belangrijkste punten
Creëert een federaal programma voor betaald familie- en medisch verlof, beheerd door een nieuw opgericht Bureau binnen de Sociale Zekerheidsadministratie.
Maakt financiële uitkeringen mogelijk voor maximaal 60 zorgdagen binnen een periode van 365 dagen, met jaarlijks aangepaste minimale en maximale uitkeringsbedragen.
Introduceert nieuwe premies voor familie- en medische verlofverzekeringen voor werknemers, werkgevers en zelfstandigen om het programma te financieren.
Biedt bescherming tegen discriminatie en ontslag wegens het opnemen van verlof, en maakt het mogelijk om schadevergoeding te eisen bij overtredingen.
article Officiële tekst account_balance Procespagina notifications_active Volg dit wetsvoorstel
gavel
Status:
Verlopen
Registreer uw standpunt voor de audit.
Waarom is uw stem belangrijk?
Het creëert onweerlegbaar bewijs. Burgerwil levert permanente data om de loyaliteit van de overheid aan haar burgers te verifiëren (hier uitgelegd). Begin nu met registreren.
Aanvullende informatie
FAMILY Act
Druknummer: S 248
Sponsor: Sen. Gillibrand, Kirsten E. [D-NY]
Startdatum: 2021-02-04