arrow_back Trending wetgeving
Delen share

Ouderlijk rouwverlof: Nieuwe rechten voor rouwende ouders

Deze nieuwe wet stelt werknemers in staat verlof op te nemen vanwege het overlijden van een kind. Deze wijzigingen geven ouders meer tijd om te rouwen, zonder angst hun baan te verliezen. Werkgevers kunnen een verklaring van overlijden van het kind eisen.
Belangrijkste punten
Werknemers kunnen verlof opnemen vanwege het overlijden van een zoon of dochter.
Dit verlof kan niet met tussenpozen worden opgenomen, tenzij de werknemer en werkgever dit overeenkomen.
Werkgevers kunnen een certificering ter ondersteuning van de verlofaanvraag eisen.
Deze regels gelden zowel voor werknemers in de private sector als voor federale werknemers.
article Officiële tekst account_balance Procespagina notifications_active Volg dit wetsvoorstel
gavel
Status:
Verlopen
Registreer uw standpunt voor de audit.
Waarom is uw stem belangrijk?
Het creëert onweerlegbaar bewijs. Burgerwil levert permanente data om de loyaliteit van de overheid aan haar burgers te verifiëren (hier uitgelegd). Begin nu met registreren.
Aanvullende informatie
Sarah Grace-Farley-Kluger Act
Druknummer: S 2935
Sponsor: Sen. Tester, Jon [D-MT]
Startdatum: 2021-10-05
Systeemnoot: Lustra is gratis burgerinfrastructuur met publiek inzichtelijke broncode, volledig beschikbaar op GitHub. U leest opgeschoonde wetgevingsdata, verwerkt door ons systeem voor strikte neutraliteitsanalyse om politieke beïnvloeding te verwijderen en feitelijke mechanismen te bewaren. Wij verwerken uitsluitend officiële overheidsgegevens. De originele documenten blijven de gezaghebbende bron, raadpleeg deze altijd indien mogelijk.
Samengevat door: gemini-2.5-flash-preview-05-20
Brondata: api.congress.gov
AI-logboeken bekijken launch
Samenvatting en status

Belangrijke vragen over Ouderlijk rouwverlof: Nieuwe rechten voor rouwende ouders

Een gestructureerd overzicht van het wetgevingsproces, officiële bronnen, status en maatschappelijke context.

Wat is de officiële ID van dit wetsvoorstel?

Het officiële druknummer is S 2935.

Welke kamer heeft deze wetgeving geïnitieerd?

Deze wetgeving is geïnitieerd in de Senaat.

Wanneer begon het wetgevingsproces?

Het proces begon officieel op 2021-10-05.

Wat zijn de belangrijkste bepalingen?

Belangrijke punten zijn:

  • Werknemers kunnen verlof opnemen vanwege het overlijden van een zoon of dochter.
  • Dit verlof kan niet met tussenpozen worden opgenomen, tenzij de werknemer en werkgever dit overeenkomen.
  • Werkgevers kunnen een certificering ter ondersteuning van de verlofaanvraag eisen.
  • Deze regels gelden zowel voor werknemers in de private sector als voor federale werknemers.

Wat is de specifieke juridische status?

De huidige status is Verlopen.

Wie is de hoofdsponsor?

De hoofdsponsor is Sen. Tester, Jon [D-MT].

Wat is de laatste gedetailleerde status?

De laatste gedetailleerde status is: Introduced in Senate

Is deze samenvatting geverifieerd?

Ja. Deze inhoud is geanalyseerd door AI en geverifieerd door het Lustra Judge System op 2025-12-29.

Analyse en mogelijke impact van S 2935

We weten het niet, dat is aan jou om te bepalen. Het samenvatten van ruwe data met AI is fundamenteel anders dan het voorspellen van sociaaleconomische gevolgen. Vanaf 2026 zijn wij van mening dat effectbeoordeling strikt menselijk toezicht vereist om te verifiëren en te oordelen. Bekijk onze openbare AI-verwerkingslogboeken voor volledige transparantie en gebruik Lustra om actieve wetgeving te volgen voor directe pushmeldingen over de status.

CATEGORIEËN

Familie Arbeid