Hervorming Nationale Arbeidsverhoudingenraad: Wijzigingen in samenstelling en procedures
Dit wetsvoorstel wijzigt de werking van de Nationale Arbeidsverhoudingenraad, het orgaan dat geschillen tussen werknemers en werkgevers behandelt. Het verandert het aantal bestuursleden, hun benoemingsproces en de klachtenprocedures, wat mogelijk de snelheid en manier van het oplossen van arbeidszaken beïnvloedt.
Belangrijkste punten
Verhoging van het aantal leden van de Nationale Arbeidsverhoudingenraad van vijf naar zes, met gelijke vertegenwoordiging van de twee belangrijkste politieke partijen.
Introductie van gerechtelijke toetsing voor klachten die door de procureur-generaal zijn ingediend, waardoor partijen een extra beroepsmogelijkheid krijgen.
Vaststelling van een tijdslimiet voor de raad om definitieve beslissingen over beroepen te nemen, gericht op het versnellen van geschillenbeslechting.
Verlopen
Burgerpeiling