arrow_back Terug naar app

Programma voor Werknemers om Onbetaald Loon en Overwerk Terug te Krijgen

Deze wet stelt een programma in om werknemers te helpen onbetaald loon en overwerk terug te krijgen. Werkgevers kunnen vrijwillig fouten in de loonadministratie melden en corrigeren, wat een snelle afhandeling van openstaande betalingen vergemakkelijkt. Dit stelt werknemers in staat hun verschuldigde geld sneller te ontvangen, terwijl werkgevers langdurige juridische geschillen kunnen vermijden.
Belangrijkste punten
Werkgevers kunnen vrijwillig fouten in loon- en overwerkbetalingen melden en corrigeren, wat het proces voor werknemers om hun geld terug te krijgen versnelt.
Werknemers die een schikking via het programma accepteren, doen afstand van hun recht om voor dat specifieke probleem een rechtszaak aan te spannen, maar ontvangen hun verschuldigde gelden sneller.
Het programma is gericht op het stroomlijnen van het proces voor het terugvorderen van achterstallig loon, wat zowel werknemers als te goeder trouw handelende werkgevers ten goede komt.
article Officiële tekst account_balance Procespagina
Verlopen
Burgerpeiling
Geen stemmen uitgebracht
Aanvullende informatie
Druknummer: 118_HR_572
Sponsor: Rep. Stefanik, Elise M. [R-NY-21]
Startdatum: 2023-01-26
Lustra gebruikt kunstmatige intelligentie. Controleer details in brondocumenten.
Samengevat door: gemini-2.5-flash-preview-05-20
Brondata: api.congress.gov
AI-logboeken bekijken launch

OFFICIËLE WETTELIJKE TITEL

Ensuring Workers Get PAID Act of 2023

VEELGESTELDE VRAGEN

Wat is de officiële ID van dit wetsvoorstel?

Het officiële druknummer is 118_HR_572.

Welke kamer heeft deze wetgeving geïnitieerd?

Deze wetgeving is geïnitieerd in het Huis van Afgevaardigden.

Wanneer begon het wetgevingsproces?

Het proces begon officieel op 2023-01-26.

Wat zijn de belangrijkste bepalingen?

Belangrijke punten zijn:

  • Werkgevers kunnen vrijwillig fouten in loon- en overwerkbetalingen melden en corrigeren, wat het proces voor werknemers om hun geld terug te krijgen versnelt.
  • Werknemers die een schikking via het programma accepteren, doen afstand van hun recht om voor dat specifieke probleem een rechtszaak aan te spannen, maar ontvangen hun verschuldigde gelden sneller.
  • Het programma is gericht op het stroomlijnen van het proces voor het terugvorderen van achterstallig loon, wat zowel werknemers als te goeder trouw handelende werkgevers ten goede komt.
Wat is de specifieke juridische status?

De huidige status is Verlopen.

Waar kan ik de volledige tekst lezen?

De volledige officiële tekst is beschikbaar op: Bekijk volledige tekst

Wie is de hoofdsponsor?

De hoofdsponsor is Rep. Stefanik, Elise M. [R-NY-21].

Wat is de laatste gedetailleerde status?

De laatste gedetailleerde status is: Referred to the House Committee on Education and the Workforce.

Is deze samenvatting geverifieerd?

Ja. Deze inhoud is geanalyseerd door AI en geverifieerd door het Lustra Judge System op 2025-12-25.

CATEGORIEËN

Arbeid