arrow_back Trending wetgeving
Delen share

Beperking verplichte overuren verpleegkundigen: Verbetering patiëntveiligheid

Deze wet heeft tot doel de patiëntveiligheid te verbeteren door het aantal verplichte overuren voor verpleegkundigen te beperken. Het stelt grenzen aan de werktijden, beschermt verpleegkundigen tegen discriminatie bij weigering van overwerk en legt boetes op aan zorgverleners bij overtredingen. Dit zorgt voor betere patiëntenzorg en gezondere arbeidsomstandigheden voor verpleegkundigen.
Belangrijkste punten
Verpleegkundigen mogen niet worden gedwongen om meer dan 12 uur per dag, 48 uur per week, of direct na een dienst van 12 uur te werken.
Uitzonderingen gelden alleen tijdens uitgeroepen noodsituaties of rampen, mits andere personeelsopties zijn uitgeput.
Verpleegkundigen zijn beschermd tegen ontslag of straffen voor het weigeren van verplichte overuren of het melden van overtredingen.
Zorginstellingen moeten roosters van verpleegkundigen publiceren en kunnen boetes tot $10.000 krijgen voor elke overtreding.
De wet heeft geen invloed op het recht van verpleegkundigen om vrijwillig overuren te werken of op bestaande rechten onder andere wetten of collectieve arbeidsovereenkomsten.
article Officiële tekst account_balance Procespagina notifications_active Volg dit wetsvoorstel
gavel
Status:
Verlopen
Registreer uw standpunt voor de audit.
Waarom is uw stem belangrijk?
Het creëert onweerlegbaar bewijs. Burgerwil levert permanente data om de loyaliteit van de overheid aan haar burgers te verifiëren (hier uitgelegd). Begin nu met registreren.
Aanvullende informatie
Nurse Overtime and Patient Safety Act of 2024
Druknummer: HR 7546
Sponsor: Rep. Matsui, Doris O. [D-CA-7]
Startdatum: 2024-03-05