OFFICIËLE WETTELIJKE TITEL
Jobs, On-the-Job Earn-While-You-Learn Training, and Apprenticeships for Young African-Americans Act
VEELGESTELDE VRAGEN
Wat is de officiële ID van dit wetsvoorstel?
Het officiële druknummer is 118_HR_9739.
Welke kamer heeft deze wetgeving geïnitieerd?
Deze wetgeving is geïnitieerd in het Huis van Afgevaardigden.
Wanneer begon het wetgevingsproces?
Het proces begon officieel op 2024-09-20.
Wat zijn de belangrijkste bepalingen?
Belangrijke punten zijn:
- Er wordt een nieuwe functie van Beheerder Diversiteit en Inclusie opgericht binnen het Ministerie van Arbeid om de deelname van minderheden aan leerlingwezen actief te bevorderen.
- Leerlingwezenprogramma's moeten nu een verplicht plan indienen waarin wordt beschreven hoe zij de werving van jonge Afro-Amerikanen zullen verhogen om hun registratiestatus te behouden.
- Subsidies zijn geautoriseerd om leerlingwezenkansen uit te breiden in belangrijke sectoren (bijv. groene banen, geavanceerde productie), inclusief financiering voor mentorschap en financiële ondersteuning voor deelnemers.
Wat is de specifieke juridische status?
De huidige status is Verlopen.
Waar kan ik de volledige tekst lezen?
De volledige officiële tekst is beschikbaar op:
Bekijk volledige tekst
Wie is de hoofdsponsor?
De hoofdsponsor is Rep. Scott, David [D-GA-13].
Wat is de laatste gedetailleerde status?
De laatste gedetailleerde status is: Referred to the House Committee on Education and the Workforce.
Is deze samenvatting geverifieerd?
Ja. Deze inhoud is geanalyseerd door AI en geverifieerd door het Lustra Judge System op 2025-12-26.
Wat is de impact van dit wetsvoorstel?
Dat weten we niet, dat is aan u om te beslissen. Ruwe data samenvatten met AI is fundamenteel iets anders dan sociaal-economische gevolgen voorspellen. Anno 2026 zijn wij van mening dat het beoordelen van de impact een menselijke controle vereist.