Wat is de officiële ID van dit wetsvoorstel?

Het officiële druknummer is SRES 938.

Wanneer begon het wetgevingsproces?

Het proces begon officieel op 2024-12-20.

Waar kan ik de volledige tekst lezen?

De volledige officiële tekst is beschikbaar op: https://www.congress.gov/118/bills/sres938/BILLS-118sres938is.htm

Is deze samenvatting geverifieerd?

Ja. Deze inhoud is geanalyseerd door AI en geverifieerd door het Lustra Judge System op 2025-12-26.

Wie is de hoofdsponsor?

De hoofdsponsor is Sen. Warren, Elizabeth [D-MA].

Welke kamer heeft deze wetgeving geïnitieerd?

Deze wetgeving is geïnitieerd in de Senaat.

Wat is de laatste gedetailleerde status?

De laatste gedetailleerde status is: Introduced in Senate

Analyse en mogelijke impact van SRES 938

We weten het niet, dat is aan jou om te bepalen. Het samenvatten van ruwe data met AI is fundamenteel anders dan het voorspellen van sociaaleconomische gevolgen. Vanaf 2026 zijn wij van mening dat effectbeoordeling strikt menselijk toezicht vereist om te verifiëren en te oordelen. Bekijk onze openbare AI-verwerkingslogboeken voor volledige transparantie en gebruik Lustra om actieve wetgeving te volgen voor directe pushmeldingen over de status.

Uitbreiding Zorgeconomie: Universele Zorg, Kinderopvang en Betaald Verlof.

Q: Wat zijn de belangrijkste bepalingen?

Belangrijke punten zijn: Garantie van 6 maanden betaald familie- en medisch verlof met volledige loondoorbetaling en baanzekerheid. Doel om gratis, universele gezondheidszorg en langdurige thuiszorg te bereiken zonder inkomens- of vermogenstesten. Verhoging van lonen en verbetering van arbeidsomstandigheden voor zorgmedewerkers (aanzienlijk boven $17/uur) en afschaffing van subminimumlonen. Investering in sociale infrastructuur, inclusief betaalbare huisvesting, openbaar vervoer en veilige scholen.

De Senaat spreekt de intentie uit om de zorgeconomie drastisch uit te breiden, wat zou leiden tot tastbare voordelen voor burgers. Dit omvat het streven naar universele, gratis gezondheidszorg en langdurige zorg aan huis, evenals gratis kinderopvang. Het voorstel garandeert ook minimaal 6 maanden betaald familie- en medisch verlof en streeft naar verhoging van het minimumloon voor zorgmedewerkers.

Belangrijkste punten

Garantie van 6 maanden betaald familie- en medisch verlof met volledige loondoorbetaling en baanzekerheid.

Doel om gratis, universele gezondheidszorg en langdurige thuiszorg te bereiken zonder inkomens- of vermogenstesten.

Verhoging van lonen en verbetering van arbeidsomstandigheden voor zorgmedewerkers (aanzienlijk boven $17/uur) en afschaffing van subminimumlonen.

Investering in sociale infrastructuur, inclusief betaalbare huisvesting, openbaar vervoer en veilige scholen.

article Officiële tekst account_balance Procespagina notifications_active Volg dit wetsvoorstel

gavel

Status:

Verlopen

Registreer uw standpunt voor de audit.

Waarom is uw stem belangrijk?

Het creëert onweerlegbaar bewijs. Burgerwil levert permanente data om de loyaliteit van de overheid aan haar burgers te verifiëren (hier uitgelegd). Begin nu met registreren.

Aanvullende informatie

A resolution expressing the sense of the Senate that it is the duty of the Federal Government to dramatically expand and strengthen the care economy.

Druknummer: SRES 938

Sponsor: Sen. Warren, Elizabeth [D-MA]

Startdatum: 2024-12-20

Systeemnoot: Lustra is gratis burgerinfrastructuur met publiek inzichtelijke broncode, volledig beschikbaar op GitHub. U leest opgeschoonde wetgevingsdata, verwerkt door ons systeem voor strikte neutraliteitsanalyse om politieke beïnvloeding te verwijderen en feitelijke mechanismen te bewaren. Wij verwerken uitsluitend officiële overheidsgegevens. De originele documenten blijven de gezaghebbende bron, raadpleeg deze altijd indien mogelijk.

Samengevat door: gemini-2.5-flash-preview-09-2025

Brondata: api.congress.gov

AI-logboeken bekijken launch

Uitbreiding Zorgeconomie: Universele Zorg, Kinderopvang en Betaald Verlof.

Belangrijke vragen over Uitbreiding Zorgeconomie: Universele Zorg, Kinderopvang en Betaald Verlof.