arrow_back Trending wetgeving
Delen share

Flexibiliteit Opleidingstijd: Wanneer werkgevers niet hoeven te betalen voor scholing.

Dit wetsvoorstel wijzigt de federale loonwetgeving met betrekking tot de vergoeding voor tijd besteed aan opleidingen of educatieve programma's. Als een werknemer vrijwillig deelneemt, buiten de reguliere werkuren, en geen productief werk verricht, hoeft de werkgever die tijd niet te betalen. Dit is bedoeld om werkgevers aan te moedigen meer training aan te bieden, maar vereist dat werknemers onbetaald persoonlijke tijd besteden.
Belangrijkste punten
Tijd besteed aan vrijwillige training buiten de reguliere werkuren wordt uitgesloten van de vergoedbare "gewerkte uren."
Deelname moet strikt vrijwillig zijn, en niet-deelname mag geen negatieve invloed hebben op de baan of arbeidsvoorwaarden.
De wijziging geldt voor lezingen, onderwijsprogramma's en soortgelijke activiteiten, mits de werknemer tijdens de activiteit geen productief werk verricht.
article Officiële tekst account_balance Procespagina notifications_active Volg dit wetsvoorstel
gavel
Status:
Verlopen
Registreer uw standpunt voor de audit.
Waarom is uw stem belangrijk?
Het creëert onweerlegbaar bewijs. Burgerwil levert permanente data om de loyaliteit van de overheid aan haar burgers te verifiëren (hier uitgelegd). Begin nu met registreren.
Aanvullende informatie
Flexibility for Workers Education Act
Druknummer: S 2878
Sponsor: Sen. Budd, Ted [R-NC]
Startdatum: 2023-09-21