arrow_back Terug naar app

Belastingvoordelen voor werkgevers die jongeren en kwetsbare personen aannemen.

Deze wet wijzigt belastingvoordelen voor bedrijven die jongeren aannemen. Het doel is werkgevers aan te moedigen om banen aan te bieden aan studenten en jonge mensen die moeite hebben met het vinden van werk. Dit kan meer jongeren helpen werkervaring op te doen en hun financiële situatie te verbeteren.
Belangrijkste punten
Uitbreiding van het belastingvoordeel voor het aannemen van middelbare scholieren het hele jaar door, niet alleen in de zomer, mits ze tijdens het schooljaar maximaal 20 uur per week werken.
Introductie van een nieuw belastingvoordeel voor werkgevers die 'ontkoppelde jongeren' aannemen – personen van 16-25 jaar die niet naar school gaan, niet werken en basisvaardigheden missen.
Extra voordeel voor bedrijven die voormalige pleegkinderen van 16-21 jaar aannemen.
Deze wijzigingen zijn bedoeld om bedrijven te stimuleren werkgelegenheid te creëren voor jongeren, waardoor ze de arbeidsmarkt kunnen betreden en ervaring kunnen opdoen.
article Officiële tekst account_balance Procespagina
Ingediend
Burgerpeiling
Geen stemmen uitgebracht
Aanvullende informatie
Druknummer: 119_S_1210
Sponsor: Sen. Durbin, Richard J. [D-IL]
Startdatum: 2025-03-31
Lustra gebruikt kunstmatige intelligentie. Controleer details in brondocumenten.
Samengevat door: gemini-2.5-flash
Brondata: api.congress.gov
AI-logboeken bekijken launch

OFFICIËLE WETTELIJKE TITEL

Helping to Encourage Real Opportunities (HERO) for Youth Act of 2025

VEELGESTELDE VRAGEN

Wat is de officiële ID van dit wetsvoorstel?

Het officiële druknummer is 119_S_1210.

Welke kamer heeft deze wetgeving geïnitieerd?

Deze wetgeving is geïnitieerd in de Senaat.

Wanneer begon het wetgevingsproces?

Het proces begon officieel op 2025-03-31.

Wat zijn de belangrijkste bepalingen?

Belangrijke punten zijn:

  • Uitbreiding van het belastingvoordeel voor het aannemen van middelbare scholieren het hele jaar door, niet alleen in de zomer, mits ze tijdens het schooljaar maximaal 20 uur per week werken.
  • Introductie van een nieuw belastingvoordeel voor werkgevers die 'ontkoppelde jongeren' aannemen – personen van 16-25 jaar die niet naar school gaan, niet werken en basisvaardigheden missen.
  • Extra voordeel voor bedrijven die voormalige pleegkinderen van 16-21 jaar aannemen.
  • Deze wijzigingen zijn bedoeld om bedrijven te stimuleren werkgelegenheid te creëren voor jongeren, waardoor ze de arbeidsmarkt kunnen betreden en ervaring kunnen opdoen.
Wat is de specifieke juridische status?

De huidige status is Ingediend.

Waar kan ik de volledige tekst lezen?

De volledige officiële tekst is beschikbaar op: Bekijk volledige tekst

Wie is de hoofdsponsor?

De hoofdsponsor is Sen. Durbin, Richard J. [D-IL].

Wat is de laatste gedetailleerde status?

De laatste gedetailleerde status is: Introduced in Senate

Is deze samenvatting geverifieerd?

Ja. Deze inhoud is geanalyseerd door AI en geverifieerd door het Lustra Judge System op 2025-12-23.

CATEGORIEËN

Belastingen Arbeid Onderwijs