arrow_back Audyt obywatelski
Udostępnij share

Nowe zasady dotyczące przemocy podczas sporów pracowniczych

Ta ustawa zmienia przepisy federalne, aby umożliwić ściganie poważnych aktów przemocy lub gróźb podczas sporów pracowniczych na poziomie federalnym. Drobne incydenty podczas pokojowych protestów nadal będą rozpatrywane przez władze stanowe i lokalne. Celem jest zwiększenie odpowiedzialności za akty przemocy wpływające na handel.
Kluczowe punkty
Poważna przemoc, groźby lub wymuszenia wpływające na handel podczas sporów pracowniczych mogą być teraz ścigane przez prawo federalne.
Za takie czyny grożą wysokie kary finansowe (do 100 000 USD) i długie kary więzienia (do 20 lat).
Drobne uszkodzenia mienia lub niewielkie obrażenia ciała, które są przypadkowe i nie są częścią wzorca przemocy podczas pokojowych pikiet, pozostają w gestii władz stanowych i lokalnych.
article Oficjalny tekst account_balance Strona procesu notifications_active Obserwuj ustawę
gavel
Status:
Wygasło
Zapisz swoje stanowisko do audytu.
Dlaczego Twój głos ma znaczenie?
Tworzy surowy, niezaprzeczalny dowód. Wola Obywatelska dostarcza trwałych danych do weryfikacji lojalności rządu wobec obywateli (wyjaśnione tutaj). Zacznij rejestrować go teraz.
Dodatkowe Informacje
Numer druku: 117_HR_5171
Wnioskodawca: Rep. Perry, Scott [R-PA-10]
Data rozpoczęcia: 2021-09-03
Nota Systemowa: Lustra to darmowa infrastruktura obywatelska z publicznie dostępnym kodem źródłowym, całość do wglądu na GitHub. Czytasz sterylne dane legislacyjne, przetworzone przez nasz silnik radykalnej neutralności w celu usunięcia politycznego szumu i zachowania mechaniki faktów. Przetwarzamy wyłącznie oficjalne dane rządowe. Oryginalne dokumenty pozostają ostatecznym źródłem, zawsze weryfikuj je u źródła, jeśli możesz.
Podsumowane przez: gemini-2.5-flash-preview-04-17
Dane źródłowe: api.congress.gov
Logi pracy AI dla tego dokumentu launch

OFICJALNY TYTUŁ PRAWNY

Freedom From Union Violence Act of 2021

CZĘSTO ZADAWANE PYTANIA

Jaki jest oficjalny numer tej ustawy?

Oficjalny numer druku dla tej legislacji to 117_HR_5171.

Która izba zainicjowała tę legislację?

Legislacja została zainicjowana w Izbie Reprezentantów.

Kiedy rozpoczął się proces legislacyjny?

Proces oficjalnie rozpoczął się 2021-09-03.

Jakie są główne postanowienia?

Kluczowe punkty to:

  • Poważna przemoc, groźby lub wymuszenia wpływające na handel podczas sporów pracowniczych mogą być teraz ścigane przez prawo federalne.
  • Za takie czyny grożą wysokie kary finansowe (do 100 000 USD) i długie kary więzienia (do 20 lat).
  • Drobne uszkodzenia mienia lub niewielkie obrażenia ciała, które są przypadkowe i nie są częścią wzorca przemocy podczas pokojowych pikiet, pozostają w gestii władz stanowych i lokalnych.
Jaki jest obecny status prawny?

Obecny status to Wygasło.

Gdzie mogę przeczytać pełny tekst ustawy?

Pełny oficjalny tekst jest dostępny pod adresem: Przejrzyj pełny tekst

Kto jest głównym wnioskodawcą?

Głównym wnioskodawcą jest Rep. Perry, Scott [R-PA-10].

Jaki jest ostatni szczegółowy status?

Ostatni szczegółowy status to: Referred to the Subcommittee on Crime, Terrorism, and Homeland Security.

Czy to podsumowanie jest zweryfikowane?

Tak. Treść została przeanalizowana przez AI i zweryfikowana przez System Sędziowski Lustra dnia 2025-12-28.

Jaki jest wpływ tej ustawy?

Nie wiemy, to Ty o tym decydujesz. Kompresja danych przez AI to coś zupełnie innego niż przewidywanie skutków społeczno-gospodarczych. W 2026 roku uważamy, że ocena wpływu bezwzględnie wymaga weryfikacji i oceny przez człowieka.

KATEGORIE

Praca Prawo i Sądy