arrow_back Wróć do aplikacji

Wsparcie dla małych departamentów policji: szkolenia i rekrutacja

Ustawa tworzy program grantowy dla małych departamentów policji (poniżej 125 funkcjonariuszy), aby poprawić ich funkcjonowanie. Środki mogą być przeznaczone na szkolenia, wsparcie psychologiczne dla funkcjonariuszy oraz zachęty do rekrutacji i utrzymania kadry. Celem jest zwiększenie bezpieczeństwa i poprawa interakcji policji z obywatelami.
Kluczowe punkty
Szkolenia dla policjantów: środki na naukę deeskalacji konfliktów, postępowania w sytuacjach przemocy domowej oraz interakcji z osobami w kryzysie (np. uzależnionymi, z problemami psychicznymi, bezdomnymi).
Wsparcie psychologiczne: dostęp do usług zdrowia psychicznego dla funkcjonariuszy, w tym terapii stresu pourazowego i wsparcia rówieśniczego.
Rekrutacja i utrzymanie kadry: możliwość wypłacania premii za podpisanie umowy o pracę oraz premii retencyjnych dla doświadczonych funkcjonariuszy, a także stypendiów na studia podyplomowe z zakresu zdrowia psychicznego czy pracy socjalnej.
Uproszczony proces aplikacyjny: Departament Sprawiedliwości ma uprościć proces ubiegania się o granty, aby był szybki i łatwy dla małych jednostek policji.
Kontrola wydatków: Wprowadzono audyty i wymóg publicznego ujawniania premii, aby zapewnić prawidłowe wykorzystanie środków.
article Oficjalny tekst account_balance Strona procesu
WYNIKI GŁOSOWANIA
2022-09-22
85%
Za 360
Przeciw 64
Wstrzymał się 0
Pełne wyniki głosowania open_in_new
Wygasło
Głosowanie Obywatelskie
Brak głosów
Dodatkowe Informacje
Numer druku: 117_HR_6448
Wnioskodawca: Rep. Gottheimer, Josh [D-NJ-5]
Data rozpoczęcia: 2022-01-20
Data głosowania: 2022-09-22
Posiedzenie nr: 2
Głosowanie nr: 451
Lustra używa Sztucznej Inteligencji. Zweryfikuj szczegóły w dokumentach źródłowych.
Podsumowane przez: gemini-2.5-flash-preview-05-20
Dane źródłowe: api.congress.gov
Logi pracy AI dla tego dokumentu launch

OFICJALNY TYTUŁ PRAWNY

Invest to Protect Act of 2022

CZĘSTO ZADAWANE PYTANIA

Jaki jest oficjalny numer tej ustawy?

Oficjalny numer druku dla tej legislacji to 117_HR_6448.

Która izba zainicjowała tę legislację?

Legislacja została zainicjowana w Izbie Reprezentantów.

Kiedy rozpoczął się proces legislacyjny?

Proces oficjalnie rozpoczął się 2022-01-20.

Jakie są główne postanowienia?

Kluczowe punkty to:

  • Szkolenia dla policjantów: środki na naukę deeskalacji konfliktów, postępowania w sytuacjach przemocy domowej oraz interakcji z osobami w kryzysie (np. uzależnionymi, z problemami psychicznymi, bezdomnymi).
  • Wsparcie psychologiczne: dostęp do usług zdrowia psychicznego dla funkcjonariuszy, w tym terapii stresu pourazowego i wsparcia rówieśniczego.
  • Rekrutacja i utrzymanie kadry: możliwość wypłacania premii za podpisanie umowy o pracę oraz premii retencyjnych dla doświadczonych funkcjonariuszy, a także stypendiów na studia podyplomowe z zakresu zdrowia psychicznego czy pracy socjalnej.
  • Uproszczony proces aplikacyjny: Departament Sprawiedliwości ma uprościć proces ubiegania się o granty, aby był szybki i łatwy dla małych jednostek policji.
  • Kontrola wydatków: Wprowadzono audyty i wymóg publicznego ujawniania premii, aby zapewnić prawidłowe wykorzystanie środków.
Jaki jest obecny status prawny?

Obecny status to Wygasło.

Gdzie mogę przeczytać pełny tekst ustawy?

Pełny oficjalny tekst jest dostępny pod adresem: Przejrzyj pełny tekst

Gdzie znajduje się oficjalny zapis głosowania?

Oficjalny zapis głosowania znajduje się pod adresem: zapis głosowania

Kto jest głównym wnioskodawcą?

Głównym wnioskodawcą jest Rep. Gottheimer, Josh [D-NJ-5].

Jaki jest ostatni szczegółowy status?

Ostatni szczegółowy status to: On passage Passed by the Yeas and Nays: 360 - 64 (Roll no. 451). (text: CR H8085-8086)

Czy to podsumowanie jest zweryfikowane?

Tak. Treść została przeanalizowana przez AI i zweryfikowana przez System Sędziowski Lustra dnia 2025-12-28.

KATEGORIE

Bezpieczeństwo Samorząd Inwestycje Publiczne