Wzmocnienie ochrony dzieci przed niebezpieczną pracą
Ustawa ma na celu znaczące wzmocnienie przepisów dotyczących pracy dzieci, wprowadzając nowe definicje niebezpiecznych zawodów i miejsc pracy. Zwiększa kary za naruszenia, w tym za zatrudnianie dzieci w niebezpiecznych warunkach, oraz wprowadza odpowiedzialność dla firm korzystających z podwykonawców zatrudniających dzieci. Ma to na celu lepszą ochronę dzieci przed wyzyskiem i zagrożeniami w miejscu pracy.
Kluczowe punkty
Rozszerza definicję "uciążliwej pracy dzieci" o nowe, konkretne branże uznane za niebezpieczne, takie jak produkcja, górnictwo, przetwórstwo mięsne, wykopaliska, rozbiórki i materiały wybuchowe, dla osób poniżej 18 roku życia.
Wprowadza możliwość nakładania kar finansowych do 690 000 USD (z możliwością podwojenia) za naruszenia przepisów o pracy dzieci, które prowadzą do śmierci lub poważnych obrażeń, oraz zwiększa kary za inne naruszenia.
Umożliwia nakładanie kar na firmy, które korzystają z podwykonawców zatrudniających dzieci w niebezpiecznych warunkach, nawet jeśli same nie zatrudniają dzieci bezpośrednio.
Wprowadza możliwość wydawania nakazów wstrzymania pracy przez Sekretarza Pracy w przypadku naruszeń przepisów o pracy dzieci, z obowiązkiem wypłaty wynagrodzenia pracownikom dotkniętym takim nakazem.
Wymaga od Sekretarza Pracy regularnego przeglądu i aktualizacji listy niebezpiecznych zawodów i miejsc pracy dla dzieci co najmniej raz na 5 lat.
Wprowadza obowiązek dla wykonawców federalnych i odbiorców federalnej pomocy finansowej, aby nie zatrudniali dzieci poniżej 16 roku życia oraz dzieci w wieku 16-17 lat w uciążliwej pracy dzieci, z możliwością nałożenia kar za naruszenia.
Status:
Wygasło
Zapisz swoje stanowisko do audytu.
Dlaczego Twój głos ma znaczenie?
Tworzy surowy, niezaprzeczalny dowód. Wola Obywatelska dostarcza trwałych danych do weryfikacji lojalności rządu wobec obywateli
(wyjaśnione tutaj).
Zacznij rejestrować go teraz.