arrow_back Popularne projekty
Udostępnij share

Nowe możliwości kariery w cyberbezpieczeństwie dla osób z różnych środowisk.

Ustawa tworzy nowy program federalny w agencji CISA, mający na celu promowanie karier w cyberbezpieczeństwie wśród grup, które tradycyjnie mają utrudniony dostęp do tej branży. Oznacza to nowe, finansowane przez rząd możliwości szkoleniowe i zawodowe dla osób starszych (40+), weteranów, mniejszości, kobiet oraz osób z nietradycyjnym wykształceniem. Celem jest wzmocnienie bezpieczeństwa cyfrowego kraju poprzez zwiększenie liczby wykwalifikowanych specjalistów.
Kluczowe punkty
Rząd przeznaczy 20 milionów dolarów rocznie (do 2030 r.) na szkolenia w zakresie cyberbezpieczeństwa dla grup defaworyzowanych, w tym osób po 40. roku życia i byłych więźniów.
Program ma na celu stworzenie nowych ścieżek kariery w szybko rozwijającej się branży technologicznej, zwiększając szanse zatrudnienia dla grup podreprezentowanych.
Agencja CISA będzie prowadzić szeroką kampanię informacyjną, współpracując z uczelniami, związkami zawodowymi i lokalnymi urzędami pracy, aby dotrzeć do potencjalnych uczestników.
article Oficjalny tekst account_balance Strona procesu notifications_active Obserwuj ustawę
gavel
Status:
Wygasło
Zapisz swoje stanowisko do audytu.
Dlaczego Twój głos ma znaczenie?
Tworzy surowy, niezaprzeczalny dowód. Wola Obywatelska dostarcza trwałych danych do weryfikacji lojalności rządu wobec obywateli (wyjaśnione tutaj). Zacznij rejestrować go teraz.
Dodatkowe Informacje
Diverse Cybersecurity Workforce Act of 2024
Numer druku: HR 8469
Wnioskodawca: Rep. Brown, Shontel M. [D-OH-11]
Data rozpoczęcia: 2024-05-21