Jaki jest oficjalny numer tej ustawy?
Oficjalny numer druku dla tej legislacji to S 1288.
Odpowiedzialność kontrahentów USDA: Ujawnianie naruszeń praw pracowniczych
Ustawa ta wymaga od podmiotów zawierających umowy z Departamentem Rolnictwa (USDA) corocznego ujawniania Sekretarzowi Pracy wszelkich orzeczeń administracyjnych lub wyroków dotyczących naruszeń określonych praw pracowniczych, w tym przepisów o pracy dzieci i bezpieczeństwie. Firmy, które dopuściły się poważnych, powtarzających się lub wszechobecnych naruszeń, mogą zostać wpisane na listę podmiotów niekwalifikujących się do kontraktów z USDA. Ponadto USDA nie będzie przeprowadzać inspekcji mięsa ani drobiu w zakładach należących do podmiotów znajdujących się na tej liście.
Kluczowe punkty
Kontrahenci USDA muszą ujawniać, czy w ciągu ostatnich 3 lat wydano przeciwko nim orzeczenia dotyczące naruszeń praw pracowniczych.
Sekretarz Pracy sporządza listę podmiotów niekwalifikujących się do kontraktów z USDA z powodu poważnych lub powtarzających się naruszeń.
Podmioty znajdujące się na liście niekwalifikowalności nie mogą otrzymywać kontraktów od USDA przez dany rok ani przez kolejne 4 lata.
USDA nie będzie przeprowadzać inspekcji mięsa ani drobiu w zakładach należących do podmiotów znajdujących się na liście niekwalifikowalności.
Świadome nieujawnienie wymaganych informacji jest traktowane jako przestępstwo zgodnie z kodeksem karnym USA.
Status:
Wygasło
Zapisz swoje stanowisko do audytu.
Dlaczego Twój głos ma znaczenie?
Tworzy surowy, niezaprzeczalny dowód. Wola Obywatelska dostarcza trwałych danych do weryfikacji lojalności rządu wobec obywateli
(wyjaśnione tutaj).
Zacznij rejestrować go teraz.