arrow_back Popularne projekty
Udostępnij share

Koniec stanowych praw "Right-to-Work": Obowiązkowe opłaty związkowe w całym kraju.

Projekt ustawy znosi możliwość wprowadzania przez stany tzw. praw "Right-to-Work", które obecnie chronią pracowników przed przymusem płacenia składek związkowych. Jeśli ustawa wejdzie w życie, pracodawcy i związki zawodowe będą mogli zawierać umowy wymagające od wszystkich pracowników płacenia opłat związkowych jako warunku zatrudnienia. Oznacza to, że w wielu stanach pracownicy mogą stracić prawo do niepłacenia składek, jednocześnie korzystając z negocjacji związkowych.
Kluczowe punkty
Zniesienie stanowych przepisów "Right-to-Work", które obecnie pozwalają pracownikom na niepłacenie składek związkowych.
Umożliwienie związkom zawodowym i pracodawcom negocjowania umów wymagających od wszystkich pracowników płacenia opłat związkowych jako warunku utrzymania pracy.
Zmiana ta dotknie głównie pracowników w stanach, które obecnie mają prawa "Right-to-Work" (około połowa USA).
article Oficjalny tekst account_balance Strona procesu notifications_active Obserwuj ustawę
gavel
Status:
Wygasło
Zapisz swoje stanowisko do audytu.
Dlaczego Twój głos ma znaczenie?
Tworzy surowy, niezaprzeczalny dowód. Wola Obywatelska dostarcza trwałych danych do weryfikacji lojalności rządu wobec obywateli (wyjaśnione tutaj). Zacznij rejestrować go teraz.
Dodatkowe Informacje
Nationwide Right To Unionize Act
Numer druku: S 2724
Wnioskodawca: Sen. Warren, Elizabeth [D-MA]
Data rozpoczęcia: 2023-09-05