arrow_back Popularne projekty
Udostępnij share

Zmiany w prawie pracy: Brak nadgodzin dla przewodników turystyki rekreacyjnej.

Projekt ustawy zmienia przepisy dotyczące czasu pracy, zwalniając pracowników firm zajmujących się organizacją rekreacji na świeżym powietrzu (np. przewodników górskich, kajakowych) z wymogu otrzymywania wynagrodzenia za nadgodziny. Ta zmiana dotyczy tylko firm działających sezonowo lub tych, których przychody są znacznie wyższe w jednej połowie roku. Dla pracowników oznacza to możliwość pracy dłużej niż 40 godzin tygodniowo bez dodatkowego wynagrodzenia za nadgodziny.
Kluczowe punkty
Pracownicy firm oferujących usługi przewodnickie i rekreacyjne na świeżym powietrzu mogą stracić prawo do płatnych nadgodzin.
Wyjątek dotyczy tylko firm, które działają maksymalnie siedem miesięcy w roku lub mają bardzo sezonowe przychody (przychody z sześciu miesięcy stanowią mniej niż 33,3% przychodów z pozostałych sześciu miesięcy).
article Oficjalny tekst account_balance Strona procesu notifications_active Obserwuj ustawę
gavel
Status:
Wygasło
Zapisz swoje stanowisko do audytu.
Dlaczego Twój głos ma znaczenie?
Tworzy surowy, niezaprzeczalny dowód. Wola Obywatelska dostarcza trwałych danych do weryfikacji lojalności rządu wobec obywateli (wyjaśnione tutaj). Zacznij rejestrować go teraz.
Dodatkowe Informacje
A bill to amend the Fair Labor Standards Act of 1938 to exempt certain employees engaged in outdoor recreational outfitting or guiding services from maximum hours requirements.
Numer druku: S 2914
Wnioskodawca: Sen. Daines, Steve [R-MT]
Data rozpoczęcia: 2023-09-26