Zakaz używania funduszy federalnych do wymuszania określonego języka w pracy.
Ustawa zabrania agencjom federalnym wydawania przepisów, które wymagałyby od pracowników używania zaimków niezgodnych z płcią biologiczną danej osoby lub używania imion innych niż imię prawne. Ma to na celu ochronę pracowników federalnych przed przymusem językowym w miejscu pracy. Pracownicy, którzy poczują się pokrzywdzeni, zyskują prawo do pozwania agencji federalnej i ubiegania się o odszkodowanie.
Kluczowe punkty
Agencje federalne nie mogą używać pieniędzy podatników do egzekwowania zasad wymagających użycia zaimków niezgodnych z płcią biologiczną (określoną przy urodzeniu).
Pracownicy federalni i kontrahenci zyskują prawo do złożenia pozwu cywilnego przeciwko agencji, jeśli zostaną zmuszeni do użycia określonego języka.
W przypadku naruszenia, sąd może przyznać odszkodowanie, w tym do 100 000 USD kary, oraz pokrycie kosztów prawnych.
Wygasło
Głosowanie Obywatelskie