arrow_back Wróć do aplikacji

Większa przejrzystość i kontrola nad sprawami sądowymi Komisji ds. Równości Zatrudnienia.

Projekt ustawy wprowadza nowe zasady dla federalnej agencji EEOC, która zajmuje się dyskryminacją w pracy. Zgodnie z nowymi przepisami, agencja będzie musiała uzyskać zgodę większości komisarzy, zanim rozpocznie duże sprawy sądowe, zwłaszcza te dotyczące dyskryminacji systemowej lub wymagające dużych nakładów finansowych. Obywatele zyskają dostęp do informacji o tych sprawach i głosach komisarzy, co zwiększa przejrzystość działania agencji.
Kluczowe punkty
Federalna agencja walcząca z dyskryminacją w pracy (EEOC) musi teraz uzyskać zgodę większości komisarzy na wszczęcie lub interwencję w dużych sprawach sądowych.
Wymóg głosowania dotyczy spraw o dyskryminację systemową, spraw kosztownych oraz tych, które są sprzeczne z lokalnymi precedensami sądowymi.
EEOC musi publicznie udostępniać na swojej stronie internetowej szczegóły dotyczące zatwierdzonych spraw sądowych, w tym jak głosował każdy komisarz, zwiększając nadzór publiczny.
article Oficjalny tekst account_balance Strona procesu
Wygasło
Głosowanie Obywatelskie
Brak głosów
Dodatkowe Informacje
Numer druku: 118_S_402
Wnioskodawca: Sen. Braun, Mike [R-IN]
Data rozpoczęcia: 2023-02-14
Lustra używa Sztucznej Inteligencji. Zweryfikuj szczegóły w dokumentach źródłowych.
Podsumowane przez: gemini-flash-latest
Dane źródłowe: api.congress.gov
Logi pracy AI dla tego dokumentu launch

OFICJALNY TYTUŁ PRAWNY

EEOC Transparency and Accountability Act

CZĘSTO ZADAWANE PYTANIA

Jaki jest oficjalny numer tej ustawy?

Oficjalny numer druku dla tej legislacji to 118_S_402.

Która izba zainicjowała tę legislację?

Legislacja została zainicjowana w Senacie.

Kiedy rozpoczął się proces legislacyjny?

Proces oficjalnie rozpoczął się 2023-02-14.

Jakie są główne postanowienia?

Kluczowe punkty to:

  • Federalna agencja walcząca z dyskryminacją w pracy (EEOC) musi teraz uzyskać zgodę większości komisarzy na wszczęcie lub interwencję w dużych sprawach sądowych.
  • Wymóg głosowania dotyczy spraw o dyskryminację systemową, spraw kosztownych oraz tych, które są sprzeczne z lokalnymi precedensami sądowymi.
  • EEOC musi publicznie udostępniać na swojej stronie internetowej szczegóły dotyczące zatwierdzonych spraw sądowych, w tym jak głosował każdy komisarz, zwiększając nadzór publiczny.
Jaki jest obecny status prawny?

Obecny status to Wygasło.

Gdzie mogę przeczytać pełny tekst ustawy?

Pełny oficjalny tekst jest dostępny pod adresem: Przejrzyj pełny tekst

Kto jest głównym wnioskodawcą?

Głównym wnioskodawcą jest Sen. Braun, Mike [R-IN].

Jaki jest ostatni szczegółowy status?

Ostatni szczegółowy status to: Introduced in Senate

Czy to podsumowanie jest zweryfikowane?

Tak. Treść została przeanalizowana przez AI i zweryfikowana przez System Sędziowski Lustra dnia 2025-12-26.

KATEGORIE

Praca Prawo i Sądy