arrow_back Popularne projekty
Udostępnij share

Koniec obowiązkowych składek związkowych: Ustawa Prawo do Pracy.

Ustawa wprowadza ogólnokrajowe prawo, które zabrania zmuszania pracowników do wstępowania do związków zawodowych lub płacenia składek jako warunku zatrudnienia. Oznacza to, że pracownicy mogą korzystać z umów zbiorowych wynegocjowanych przez związek, nie ponosząc kosztów członkostwa. Zmiana ta dotyczy zarówno większości sektorów prywatnych, jak i pracowników kolei oraz linii lotniczych.
Kluczowe punkty
Pracownicy nie będą mogli być zmuszani do płacenia składek związkowych ani opłat agencyjnych, aby utrzymać pracę.
Ustawa zmienia kluczowe przepisy dotyczące stosunków pracy w USA, w tym Ustawę o Krajowych Stosunkach Pracy i Ustawę o Pracy Kolejowej.
Wpływa na finanse osobiste pracowników, dając im wybór, czy chcą wspierać finansowo związek.
article Oficjalny tekst account_balance Strona procesu notifications_active Obserwuj ustawę
gavel
Status:
Wygasło
Zapisz swoje stanowisko do audytu.
Dlaczego Twój głos ma znaczenie?
Tworzy surowy, niezaprzeczalny dowód. Wola Obywatelska dostarcza trwałych danych do weryfikacji lojalności rządu wobec obywateli (wyjaśnione tutaj). Zacznij rejestrować go teraz.
Dodatkowe Informacje
National Right-to-Work Act
Numer druku: S 532
Wnioskodawca: Sen. Paul, Rand [R-KY]
Data rozpoczęcia: 2023-02-28