Przeniesienie 30% urzędników federalnych poza Waszyngton i redukcja biur
Ustawa wymaga od agencji federalnych przeniesienia co najmniej 30% pracowników centrali z obszaru Waszyngtonu do biur regionalnych w całym kraju. Ma to na celu decentralizację usług i oszczędności, ale oznacza, że tysiące pracowników musi się przenieść, a ich wynagrodzenie zostanie przeliczone na podstawie nowej, często niższej, lokalizacji. Dodatkowo, rząd musi zredukować o 30% powierzchnię biurową w Waszyngtonie, co ma przynieść oszczędności dla podatników.
Kluczowe punkty
Agencje federalne muszą przenieść 30% pracowników centrali poza Waszyngton w ciągu roku, promując różnorodność geograficzną i obsługę klienta na miejscu.
Wynagrodzenie przeniesionych pracowników będzie oparte na niższych stawkach lokalnych nowej lokalizacji, a pełny telepraca zostanie im odebrana.
Dyrektor Biura Zarządzania i Budżetu (OMB) musi nakazać redukcję o co najmniej 30% powierzchni biurowej zajmowanej przez centrale agencji w Waszyngtonie.
Wygasło
Głosowanie Obywatelskie