Ustawa o Płacach dla Nauczycieli: Minimalna Pensja 60 000 USD i Inwestycje w Edukację.
Ustawa ma na celu zapewnienie nauczycielom szkół publicznych godziwych i konkurencyjnych wynagrodzeń, wprowadzając minimalną roczną pensję początkową w wysokości 60 000 USD, która ma regularnie wzrastać. Obywatele mogą oczekiwać poprawy jakości edukacji dzięki przyciągnięciu i zatrzymaniu wykwalifikowanych nauczycieli, zwłaszcza w szkołach o najniższych dochodach. Ponadto, ustawa zwiększa federalne inwestycje w szkoły publiczne, w tym w edukację na obszarach wiejskich i dla rdzennych Amerykanów, oraz wymaga od stanów większej przejrzystości w wydatkach na ucznia.
Kluczowe punkty
Minimalna pensja dla nauczycieli: Wprowadzenie wymogu, aby nauczyciele pełnoetatowi otrzymywali roczną pensję podstawową nie niższą niż 60 000 USD (dla początkujących) z regularnymi podwyżkami w trakcie kariery.
Większe inwestycje w szkoły: Znaczne zwiększenie obowiązkowych środków federalnych na programy edukacyjne, w tym dla szkół o niskich dochodach (Title I ESEA), edukacji wiejskiej i szkół Biura ds. Edukacji Indian (BIE).
Równość zasobów: Wymóg, aby stany identyfikowały i eliminowały nierówności fiskalne między szkołami, dążąc do zwiększenia wydatków na ucznia w szkołach o najwyższym odsetku uczniów z rodzin o niskich dochodach.
Wsparcie dla rozwoju zawodowego: Obowiązkowe finansowanie programów mających na celu rozwój kadry nauczycielskiej, w tym programów partnerstwa na rzecz jakości nauczania i programów 'Grow Your Own' (rozwój własnych kadr).
Wygasło
Głosowanie Obywatelskie