Jaki jest oficjalny numer tej ustawy?
Oficjalny numer druku dla tej legislacji to HR 1424.
Większe ulgi podatkowe dla firm za płatne urlopy rodzinne i medyczne.
Projekt ustawy zwiększa ulgi podatkowe dla pracodawców, którzy oferują płatne urlopy rodzinne i medyczne. Oznacza to, że firmy będą miały większą zachętę do zapewniania pracownikom płatnego czasu wolnego na opiekę nad rodziną lub leczenie, co może przełożyć się na większą dostępność takich świadczeń dla obywateli. Zmiany wejdą w życie od 2026 roku i będą obowiązywać na stałe.
Kluczowe punkty
Firmy otrzymają wyższe ulgi podatkowe za oferowanie płatnych urlopów rodzinnych i medycznych.
Ulgi te staną się stałe, co zapewni długoterminowe wsparcie dla pracodawców.
Zmiany mogą zwiększyć liczbę firm oferujących płatne urlopy, co jest korzystne dla pracowników potrzebujących czasu na opiekę lub leczenie.
Status:
Wniesiono
Zapisz swoje stanowisko do audytu.
Dlaczego Twój głos ma znaczenie?
Tworzy surowy, niezaprzeczalny dowód. Wola Obywatelska dostarcza trwałych danych do weryfikacji lojalności rządu wobec obywateli
(wyjaśnione tutaj).
Zacznij rejestrować go teraz.