Przywrócenie do pracy zwolnionych federalnych pracowników próbnych i odszkodowania.
Ustawa ma na celu przywrócenie do pracy federalnych pracowników, którzy zostali zwolnieni w okresie próbnym w ramach masowych zwolnień. Zapewnia im powrót na podobne stanowiska oraz wypłatę zaległego wynagrodzenia. Ma to na celu ochronę praw pracowników i zapewnienie stabilności zatrudnienia w sektorze publicznym.
Kluczowe punkty
Pracownicy federalni zwolnieni w okresie próbnym w wyniku masowych zwolnień mogą zostać przywróceni na swoje stanowiska.
Przywróceni pracownicy otrzymają wynagrodzenie za okres od zwolnienia do ponownego zatrudnienia, pomniejszone o ewentualne zarobki z innej pracy federalnej.
Agencje federalne muszą powiadomić uprawnionych pracowników o ich prawach i możliwości powrotu do pracy w ciągu 30 dni od wejścia ustawy w życie.
Wniesiono
Głosowanie Obywatelskie