Nowy plan oszczędności emerytalnych dla Amerykanów z dopłatami rządowymi.
Ustawa tworzy nowy, ogólnokrajowy plan oszczędności emerytalnych, dostępny dla pracowników, którzy nie mają dostępu do innych planów. Obywatele będą mogli automatycznie oszczędzać część swoich zarobków, a rząd będzie dopłacał do ich kont, co ma pomóc w budowaniu bezpieczeństwa finansowego na starość. Środki te nie będą wliczane do dochodu przy ubieganiu się o niektóre świadczenia federalne.
Kluczowe punkty
Tworzy nowy fundusz emerytalny (American Worker Retirement Fund) dla osób bez dostępu do tradycyjnych planów.
Wprowadza automatyczne zapisywanie do planu z możliwością rezygnacji, z domyślną składką 3% wynagrodzenia.
Oferuje rządową ulgę podatkową (Government Match Tax Credit), która jest wpłacana bezpośrednio na konto uczestnika.
Zapewnia ochronę środków przed zajęciem, z wyjątkiem alimentów i zobowiązań podatkowych.
Umożliwia wypłaty środków po osiągnięciu wieku 59,5 lat lub w przypadku trudności finansowych, a także po zakończeniu pracy.
Wniesiono
Głosowanie Obywatelskie