Ustawa o uproszczeniu składania formularza 5500: Zmiana terminów i podpisy elektroniczne
Ustawa zmienia ustawę o zabezpieczeniu dochodów emerytalnych pracowników (ERISA) z 1974 r., modyfikując termin składania formularza 5500 dla administratorów planów świadczeń pracowniczych. Wprowadza również wymóg umożliwienia podpisywania wymaganych zeznań i raportów drogą elektroniczną.
Kluczowe punkty
Zmiana terminu składania formularza na 15. dzień po zakończeniu 9. miesiąca kalendarzowego następującego po zakończeniu roku planowego.
Wymóg modyfikacji przepisów, aby umożliwić podpisywanie zeznań i raportów drogą elektroniczną.
Możliwość wyznaczenia późniejszego terminu przez Sekretarza w przypadku planów dotkniętych katastrofą, pożarem lub działaniami określonymi w kodeksie podatkowym.
Klauzula dobrej wiary dla planów spełniających wymogi przed wdrożeniem modyfikacji dotyczących podpisu elektronicznego.
Status:
Wniesiono
Wola Obywatelska
Dlaczego Twój głos ma znaczenie?
Tworzy surowy, niezaprzeczalny dowód. Wola Obywatelska dostarcza trwałych danych do weryfikacji lojalności rządu wobec obywateli
(wyjaśnione tutaj).
Zacznij rejestrować go teraz.