arrow_back Wróć do aplikacji

Wspieranie Pracowniczych Planów Akcji w Małych Firmach

Ustawa ma na celu ułatwienie pracownikom stania się współwłaścicielami firm, w których pracują, poprzez specjalne plany akcji. Dzięki temu pracownicy mogą budować oszczędności na emeryturę i zyskać większą stabilność zatrudnienia. Zmiany obejmują także wsparcie dla małych firm, które zdecydują się na taki model własności.
Kluczowe punkty
Łatwiejsze tworzenie pracowniczych planów akcji (ESOP) w małych firmach, co pozwala pracownikom na posiadanie udziałów w przedsiębiorstwie.
Pracownicy posiadający udziały poprzez ESOP zyskują dostęp do kont oszczędnościowych na emeryturę i większą stabilność pracy.
Powstanie nowych biur i stanowisk w rządzie, które będą edukować i pomagać firmom we wprowadzaniu pracowniczych planów akcji.
Małe firmy, w których pracownicy posiadają większość udziałów, nadal będą mogły korzystać z programów wsparcia dla małych przedsiębiorstw.
article Oficjalny tekst account_balance Strona procesu
Wniesiono
Głosowanie Obywatelskie
Brak głosów
Dodatkowe Informacje
Numer druku: 119_S_2461
Wnioskodawca: Sen. Daines, Steve [R-MT]
Data rozpoczęcia: 2025-07-24
Lustra używa Sztucznej Inteligencji. Zweryfikuj szczegóły w dokumentach źródłowych.
Podsumowane przez: gemini-2.5-flash-preview-05-20
Dane źródłowe: api.congress.gov
Logi pracy AI dla tego dokumentu launch

OFICJALNY TYTUŁ PRAWNY

Promotion and Expansion of Private Employee Ownership Act of 2025

CZĘSTO ZADAWANE PYTANIA

Jaki jest oficjalny numer tej ustawy?

Oficjalny numer druku dla tej legislacji to 119_S_2461.

Która izba zainicjowała tę legislację?

Legislacja została zainicjowana w Senacie.

Kiedy rozpoczął się proces legislacyjny?

Proces oficjalnie rozpoczął się 2025-07-24.

Jakie są główne postanowienia?

Kluczowe punkty to:

  • Łatwiejsze tworzenie pracowniczych planów akcji (ESOP) w małych firmach, co pozwala pracownikom na posiadanie udziałów w przedsiębiorstwie.
  • Pracownicy posiadający udziały poprzez ESOP zyskują dostęp do kont oszczędnościowych na emeryturę i większą stabilność pracy.
  • Powstanie nowych biur i stanowisk w rządzie, które będą edukować i pomagać firmom we wprowadzaniu pracowniczych planów akcji.
  • Małe firmy, w których pracownicy posiadają większość udziałów, nadal będą mogły korzystać z programów wsparcia dla małych przedsiębiorstw.
Jaki jest obecny status prawny?

Obecny status to Wniesiono.

Gdzie mogę przeczytać pełny tekst ustawy?

Pełny oficjalny tekst jest dostępny pod adresem: Przejrzyj pełny tekst

Kto jest głównym wnioskodawcą?

Głównym wnioskodawcą jest Sen. Daines, Steve [R-MT].

Jaki jest ostatni szczegółowy status?

Ostatni szczegółowy status to: Introduced in Senate

Czy to podsumowanie jest zweryfikowane?

Tak. Treść została przeanalizowana przez AI i zweryfikowana przez System Sędziowski Lustra dnia 2025-12-23.

KATEGORIE

Praca Podatki Gospodarka