arrow_back Popularne projekty
Udostępnij share

Reformy AmeriCorps: Większa elastyczność, wyższe nagrody i ułatwienia w zatrudnieniu

Ustawa modernizuje programy służby narodowej, wprowadzając krótsze okresy zaangażowania oraz wyższe limity nagród edukacyjnych. Uczestnicy zyskają nowe opcje finansowe, w tym możliwość wyboru gotówki zamiast bonu na naukę oraz ułatwioną ścieżkę do pracy w administracji federalnej.
Kluczowe punkty
Podniesienie wieku uczestnictwa w programie NCCC z 24 do 26 lat.
Możliwość wyboru wypłaty gotówkowej (stypendium) zamiast tradycyjnej nagrody edukacyjnej po zakończeniu służby.
Zwiększenie maksymalnej liczby nagród edukacyjnych, jakie może otrzymać jedna osoba, z dwóch do czterech.
Skrócenie czasu na wykorzystanie nagrody edukacyjnej z 7 lub 10 lat do 5 lat.
Ułatwiony dostęp do pracy w urzędach federalnych (zatrudnienie poza konkursem) dla osób kończących służbę.
Wprowadzenie krótszych, nawet 8-tygodniowych okresów służby, aby przyciągnąć więcej chętnych.
article Oficjalny tekst account_balance Strona procesu notifications_active Obserwuj ustawę
gavel
Status:
Wniesiono
Zapisz swoje stanowisko do audytu.
Dlaczego Twój głos ma znaczenie?
Tworzy surowy, niezaprzeczalny dowód. Wola Obywatelska dostarcza trwałych danych do weryfikacji lojalności rządu wobec obywateli (wyjaśnione tutaj). Zacznij rejestrować go teraz.
Dodatkowe Informacje
A SMART Act
Numer druku: S 4232
Wnioskodawca: Sen. Cassidy, Bill [R-LA]
Data rozpoczęcia: 2026-03-26