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Maior Diversidade em Conselhos Corporativos: Novas Regras de Relatórios

Esta lei exige que grandes empresas de capital aberto divulguem dados sobre a composição racial, étnica, de gênero e status de veterano de seus diretores e executivos. O objetivo é aumentar a transparência e promover a diversidade na liderança corporativa, o que pode levar a oportunidades mais equitativas em cargos de topo.
Pontos-chave
As empresas devem divulgar dados de diversidade para seus conselhos e executivos.
Um grupo consultivo será estabelecido para estudar e recomendar estratégias para aumentar a diversidade do conselho.
A Comissão de Valores Mobiliários publicará relatórios e melhores práticas sobre diversidade.
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Número de impressão: 117_HR_1277
Patrocinador: Rep. Meeks, Gregory W. [D-NY-5]
Data de início: 2021-02-24