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Dia de Eleição feriado federal: Facilita o voto.

Este projeto de lei propõe tratar o Dia de Eleição, a terça-feira após a primeira segunda-feira de novembro em anos pares, como um feriado público para funcionários federais. Isso visa facilitar a participação deles na votação. O Congresso também incentiva empregadores privados a concederem o dia de folga aos seus funcionários.
Pontos-chave
Funcionários federais terão um dia de folga no Dia de Eleição em anos pares, a partir de 2022.
O objetivo é facilitar que os funcionários federais votem.
O Congresso incentiva empregadores privados a tratarem o Dia de Eleição de forma semelhante para seus funcionários.
article Texto oficial account_balance Página do processo
Expirado
Sondagem Cidadã
Sem votos
Informações Adicionais
Número de impressão: 117_HR_222
Patrocinador: Rep. Eshoo, Anna G. [D-CA-18]
Data de início: 2021-01-06
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Resumido por: gemini-2.5-flash-preview-05-20
Dados de origem: api.congress.gov
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TÍTULO LEGAL OFICIAL

Election Day Holiday Act of 2021

PERGUNTAS FREQUENTES

Qual é a identificação oficial deste projeto?

O número oficial de impressão é 117_HR_222.

Qual câmara iniciou esta legislação?

Esta legislação foi iniciada na Câmara dos Representantes.

Quando começou o processo legislativo?

O processo começou oficialmente em 2021-01-06.

Quais são as principais disposições?

Os pontos-chave incluem:

  • Funcionários federais terão um dia de folga no Dia de Eleição em anos pares, a partir de 2022.
  • O objetivo é facilitar que os funcionários federais votem.
  • O Congresso incentiva empregadores privados a tratarem o Dia de Eleição de forma semelhante para seus funcionários.
Qual é o estatuto legal específico?

O estatuto atual é Expirado.

Onde posso ler o texto completo?

O texto oficial completo está disponível em: Ver texto completo

Quem é o patrocinador principal?

O patrocinador principal é Rep. Eshoo, Anna G. [D-CA-18].

Qual é o último estado detalhado?

O último estado detalhado é: Referred to the House Committee on Oversight and Reform.

Este resumo foi verificado?

Sim. Este conteúdo foi analisado por IA e verificado pelo Sistema de Juiz Lustra em 2025-12-27.

CATEGORIAS

Trabalho Tribunais e Leis