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Lei de Flexibilidade para Famílias Trabalhadoras: Novos Direitos, Deveres do Empregador

Esta lei concede aos funcionários o direito de solicitar arranjos de trabalho flexíveis, como mudanças de horário, local ou cronograma. Os empregadores são obrigados a considerar esses pedidos e fornecer razões para qualquer recusa. O objetivo é ajudar os indivíduos a equilibrar a vida profissional e familiar, potencialmente melhorando o bem-estar e a produtividade.
Pontos-chave
Funcionários podem solicitar mudanças de horário, local de trabalho ou cronograma.
Empregadores devem considerar os pedidos e fornecer razões por escrito para a recusa.
A lei protege os funcionários contra discriminação por buscar arranjos flexíveis.
Empregadores devem informar os funcionários sobre seus direitos sob esta lei.
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Informações Adicionais
Flexibility for Working Families Act
Número de impressão: HR 3610
Patrocinador: Rep. Maloney, Carolyn B. [D-NY-12]
Data de início: 2021-05-28