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Penas mais severas para roubo de salários e garantia de pagamento contratual.

Este projeto de lei aumenta significativamente as penalidades criminais para empregadores que intencionalmente não pagam salários ou horas extras devidas, introduzindo a possibilidade de prisão de até 5 anos para valores roubados superiores a 1000 USD. Garante também que os trabalhadores têm direito à remuneração integral especificada no seu contrato de trabalho, protegendo as suas finanças pessoais.
Pontos-chave
Aumento das penas de prisão até 5 anos para empregadores que roubem intencionalmente mais de 1000 USD em salários ou horas extras.
Estabelece o direito de receber a taxa de remuneração completa acordada no contrato de trabalho, se for superior ao salário mínimo.
As multas cobradas serão usadas para financiar a aplicação das leis salariais pelo Departamento do Trabalho.
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Número de impressão: 118_HR_9337
Patrocinador: Rep. Magaziner, Seth [D-RI-2]
Data de início: 2024-08-09