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Treinamento obrigatório de direitos trabalhistas para funcionários da Câmara.

Esta resolução torna obrigatório o treinamento sobre direitos e responsabilidades no local de trabalho para todos os membros, funcionários e empregados da Câmara dos Representantes. O objetivo é garantir que todos na Câmara compreendam as regras sobre tratamento igualitário e prevenção de assédio, promovendo um ambiente de trabalho melhor. Os cidadãos podem esperar que seus representantes operem sob altos padrões éticos e legais no local de trabalho.
Pontos-chave
Todo o pessoal da Câmara dos Representantes, incluindo estagiários, deve concluir o treinamento de direitos trabalhistas.
O treinamento abrange princípios antidiscriminação e antiassédio, melhorando os padrões no local de trabalho.
Prazos rigorosos são estabelecidos para a conclusão do treinamento, com algumas exceções para novos membros e estagiários.
article Texto oficial account_balance Página do processo
Adotado
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Número de impressão: 119_HRES_480
Patrocinador: Rep. Steil, Bryan [R-WI-1]
Data de início: 2025-06-05
A Lustra usa Inteligência Artificial. Verifique os detalhes nos documentos originais.
Resumido por: gemini-2.5-flash
Dados de origem: api.congress.gov
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TÍTULO LEGAL OFICIAL

Requiring each Member, officer, and employee of the House of Representatives to complete a program of training in workplace rights and responsibilities each session of each Congress, and for other purposes.

PERGUNTAS FREQUENTES

Qual é a identificação oficial deste projeto?

O número oficial de impressão é 119_HRES_480.

Qual câmara iniciou esta legislação?

Esta legislação foi iniciada na Câmara dos Representantes.

Quando começou o processo legislativo?

O processo começou oficialmente em 2025-06-05.

Quais são as principais disposições?

Os pontos-chave incluem:

  • Todo o pessoal da Câmara dos Representantes, incluindo estagiários, deve concluir o treinamento de direitos trabalhistas.
  • O treinamento abrange princípios antidiscriminação e antiassédio, melhorando os padrões no local de trabalho.
  • Prazos rigorosos são estabelecidos para a conclusão do treinamento, com algumas exceções para novos membros e estagiários.
Qual é o estatuto legal específico?

O estatuto atual é Adotado.

Onde posso ler o texto completo?

O texto oficial completo está disponível em: Ver texto completo

Quem é o patrocinador principal?

O patrocinador principal é Rep. Steil, Bryan [R-WI-1].

Qual é o último estado detalhado?

O último estado detalhado é: On agreeing to the resolution Agreed to without objection. (text: CR H2559-2560)

Este resumo foi verificado?

Sim. Este conteúdo foi analisado por IA e verificado pelo Sistema de Juiz Lustra em 2025-12-21.

CATEGORIAS

Trabalho Tribunais e Leis