Seguro de saúde para contratados escolares: novas regras de emprego a tempo inteiro.

Esta lei visa garantir que os contratados que prestam serviços a organizações educacionais sejam tratados de forma semelhante aos funcionários escolares no que diz respeito à cobertura de saúde. Isso significa que as regras para determinar se são considerados funcionários a tempo inteiro para fins de cobertura de saúde serão as mesmas que para o pessoal educativo permanente. Esta alteração poderá afetar o acesso ao seguro de saúde para indivíduos que trabalham sob contrato em escolas, potencialmente aumentando a sua proteção de saúde.